Erhöhung des Wirkunsgrads der vorhandenen Cloud-Lösungen &
Entlastung der Mitarbeiter bei internen Prozessen
Die nubcon GmbH konnte mit ihrem Lösungsansatz und im persönlichen Gespräch überzeugen und wurde mit der Durchführung des Assessment beauftragt.
Der Lösungsansatz sieht vor, auf Basis der bestehenden Lizenzen (Microsoft 365 Business Premium) und unter dem Aspekt von Kosten und Nutzen den Wirkungsgrad von Microsoft 365 zu erhöhen und so die Mitarbeiter:innen in ihrer Arbeit bestmöglich zu unterstützen.
Urlaubsplanung:
Hier wurde eine Lösung auf Basis von PowerApps und PowerAutomate erstellt, welche die folgenden Anforderungen erfüllt:
- Erfassung der Urlaubstage pro Mitarbeiter
- Zweistufige Freigabe von Urlaubsanfragen durch die Urlaubsvertretung und die Geschäftsführung
- Tagesaktuelle Auswertung der bewilligten Urlaubstage
- Berücksichtigung von bundesweiten Feiertagen
- Visuelle Darstellung der geplanten Urlaube in Microsoft Teams
Durch diese Low-Code/ No-Code Lösung konnten Investitionen in ein entsprechendes Modul oder einer weiteren Lösung vermieden werden.
Notebooks für die Mitarbeiter:
Die Bereitstellung von Endgeräten erfolgt automatisiert. Die Informationen folgen den Mitarbeitern, so dass diese ortsunabhängig arbeitsfähig sind.
Weitere Handlungsfelder waren:
- Verhinderung von Schatten-IT
- Automatisierte Installation von Software durch Intune (Autopilot)
- Zentrale Konfiguration der Clients, z.B. automatisierte Anmeldung in OneDrive
- Automatische Reaktion auf Sicherheitsmeldungen mit Defender for Endpoint
- Lizenzmanagement
IT-Sicherheit:
Die Anforderungen an ein normales IT-Sicherheitsniveau konnten erfüllt werden.
Damit dies erreicht werden konnte, wurden die Empfehlungen aus dem CIS-Framework umgesetzt. Zudem wurden Best Practises Empfehlungen aus dem Microsoft Secure-Score sowie dem Defender for Cloud umgesetzt.